Modalités
Master 1 - sur la plateforme Mon Master candidats ayant validé un diplôme de niveau Licence, principalement en gestion, économie ou également en droit ou ayant un diplôme équivalent à la licence. Les candidatures issues des sciences politiques, sociales ou d’autres parcours sont également étudiées à condition de prouver un bon niveau académique, et de justifier d’une motivation claire à la réorientation. Un MOOC de mise à niveau est prévu pour les étudiants ne venant pas de parcours spécialisés en management ou dans le secteur public. Master 2 - sur la plateforme E-Candidat candidats ayant validé une première année de master en Management public ou issus d’autres formations universitaires (droit, économie, gestion) ou exerçant des fonctions équivalentes dans le secteur public ou privé, en cohérence avec le projet professionnel d’évolution ou de consolidation que propose le présent programme.

Objectifs
Les évolutions stratégiques des territoires et des ministères amènent à gérer la sécurité et la défense de façon groupée et interservices, articulant les différents échelons territoriaux dans une logique de coordination forte de métiers agissant autrefois de façon séparée. Ces nouvelles logiques amènent la nécessité pour le secteur de développer des compétences ad hoc dont les organisations publiques et privées ressentent déjà le manque. Il s’agit ainsi pour ce parcours de master de répondre à ces enjeux tout en bénéficiant de l’opportunité d’un partenariat majeur avec les opérateurs du secteur.

Ce master s’inscrit dans une logique de construction des compétences sur deux ans. S’appuyant sur une première année qui recouvre les éléments théoriques, juridiques et techniques de l’administration publique, la seconde année vise le secteur d’activité de la sécurité des territoires, notamment en termes de sécurité civile, afin d’outiller d’un point de vue managérial et juridique les organisations de la sécurité des territoires, en lien avec les évolutions récentes du secteur. Cette formation est développée en partenariat avec l’École Nationale Supérieure des Officiers de Sapeurs-Pompiers basée à Aix-en-Provence. Elle vise en ce sens à former des cadres territoriaux dont l’activité concourt au management de la sécurité des territoires. Cela passe notamment par le fait de développer une culture scientifique et une ouverture à la pluridisciplinarité, au service des problématiques de sécurité qui se posent en termes de management des territoires.

Insertion et débouchés
- Poursuite d’études :


À l’issue de la 1e année de Master : les étudiants poursuivent en 2e année de Master management public parcours Sécurité et management des territoires ou dans l’un des 8 autres parcours de ce Master proposé à l’IMPGT ou dans les différentes mentions de Masters en droit-économie-gestion
À l’issue des deux années de Master : les étudiants peuvent poursuivre leurs études en Doctorat en Sciences de Gestion.


- Débouchés professionnels :

Les diplômés de ce master s’orientent sur les métiers de la sécurité des territoires en intégrant la fonction publique d’État ou territoriale (avec la possibilité d’intégrer le dispositif Prépa Talents du Service Public proposé à l’IMPGT, pour préparer les concours). Les diplômés peuvent également intégrer le secteur privé par le biais des organisations de conseil ou organismes de recherche sur la sécurité civile au niveau territorial, national ou européen.

Accessibilté Handicap
Nous mettons tout en œuvre pour l’accessibilité handicap et que la candidature d’une Personne en Situation de Handicap sera examinée au cas par cas en fonction des besoins d’aménagements exprimés.

Niveau d’accès
3ème année

Prérequis
Master 1 - sur la plateforme Mon Master candidats ayant validé un diplôme de niveau Licence, principalement en gestion, économie ou également en droit ou ayant un diplôme équivalent à la licence. Les candidatures issues des sciences politiques, sociales ou d’autres parcours sont également étudiées à condition de prouver un bon niveau académique, et de justifier d’une motivation claire à la réorientation. Un MOOC de mise à niveau est prévu pour les étudiants ne venant pas de parcours spécialisés en management ou dans le secteur public. Master 2 - sur la plateforme E-Candidat candidats ayant validé une première année de master en Management public ou issus d’autres formations universitaires (droit, économie, gestion) ou exerçant des fonctions équivalentes dans le secteur public ou privé, en cohérence avec le projet professionnel d’évolution ou de consolidation que propose le présent programme.

Les avantages de l'alternance
Formation à l’école et formation chez l’employeur- Insertion professionnelle accrue à l’issue du diplôme- Diplôme Universitaires reconnus et visés par l’État

Financement de la formation
Le coût de la formation est pris en charge par l'OPCO de l'entreprise. Un reste à charge peut être facturé à l’employeur si cela est prévu dans la convention. Aucun frais de formation n’est demandé aux alternant·es. Les alternant·es en contrat d’apprentissage doivent cependant s’acquitter de la CVEC (Contribution à la vie étudiante et de campus) d’un montant de 100€.