Modalités
Cadre polyvalent dans des organismes sociaux décentralisés Consultant et chargé de mission auprès des collectivités territoriales Chargé d'insertion Cadre dans des établissements du secteur sanitaire & social ou du secteur médico-social Cadre dans des structures de service à la personne (petite enfance, personnes âgées, ?) Cadre dans les réseaux mutualistes, coopératifs et associatifs.

Accessibilté Handicap
Nous mettons tout en œuvre pour l’accessibilité handicap et que la candidature d’une Personne en Situation de Handicap sera examinée au cas par cas en fonction des besoins d’aménagements exprimés.

Niveau d’accès
3ème année

Prérequis
Cadre polyvalent dans des organismes sociaux décentralisés Consultant et chargé de mission auprès des collectivités territoriales Chargé d'insertion Cadre dans des établissements du secteur sanitaire & social ou du secteur médico-social Cadre dans des structures de service à la personne (petite enfance, personnes âgées, ?) Cadre dans les réseaux mutualistes, coopératifs et associatifs.

Les avantages de l'alternance
Formation à l’école et formation chez l’employeur- Insertion professionnelle accrue à l’issue du diplôme- Diplôme Universitaires reconnus et visés par l’État

Financement de la formation
Le coût de la formation est pris en charge par l'OPCO de l'entreprise. Un reste à charge peut être facturé à l’employeur si cela est prévu dans la convention. Aucun frais de formation n’est demandé aux alternant·es. Les alternant·es en contrat d’apprentissage doivent cependant s’acquitter de la CVEC (Contribution à la vie étudiante et de campus) d’un montant de 100€.